Сэкономьте Ваше время, не покидая своего офиса, получите государственную услугу по подтверждению основного вида экономической деятельности (ОВЭД) в электронном виде через Единый портал государственных и муниципальных услуг (далее ЕПГУ) (www.gosuslugi.ru).

Ежегодно в срок до 15 апреля (в 2018г. до 16 апреля включительно) заполните на ЕПГУ специальную интерактивную форму, направьте комплект следующих документов:

• справку-подтверждение ОВЭД;

• заявление о подтверждении ОВЭД;

• если организация не относится к малым, дополнительно копию пояснительной записки к бухгалтерскому балансу за 2017 год.

Документы должны быть подписаны усиленной квалифицированной электронной подписью.

В любой момент Вы можете осуществлять мониторинг хода предоставления и получения результатов предоставления государственной услуги в личном кабинете. В двухнедельный срок с даты приема электронного заявления и необходимых документов, отделение Фонда уведомит вас об установленном с начала текущего года размере страхового тарифа, соответствующего классу профессионального риска заявленного основного вида экономической деятельности.

Не подтвердив ОВЭД или нарушив сроки, Вам установят максимальный тариф страховых взносов.

Дополнительно сообщаем, что ГУ-РО Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Алтай обладает полномочиями Удостоверяющего центра и может оказать помощь в процедуре регистрации на ЕПГУ руководителя организации, как физического лица и подтверждении учетной записи, которая осуществляется в региональном отделении Фонда.

В любой момент для получения пособия по временной нетрудоспособности или по беременности и родам Вы можете представить листок нетрудоспособности в электронном виде. Работодатель обязан принять больничный по новой форме для заполнения своей части сведений и направить его на оплату пособия в Фонд социального страхования Российской Федерации.

Теперь Вам не нужно собирать подписи и печати в медицинской организации. На приеме у врача Вы получите номер своего листка нетрудоспособности и затем по телефону сообщите его бухгалтеру по месту работы. Электронный листок нетрудоспособности (далее ЭЛН) упростит работу врача, так как его оформление занимает от двух до трех минут времени. ЭЛН не может потеряться, исключается возможность его подделки, оформление будет всегда без ошибок. Вы будете получать пособия вовремя, без задержек, выплата не будет зависеть от желания работодателя информировать Фонд о страховом случае. Благодаря ЭЛН у работодателя сократятся затраты на учёт и хранение больничных листов. Уменьшится количество сведений, которые нужно передавать в соцстрах, а значит, снизятся трудозатраты бухгалтера. 

Через интерактивные сервисы «Электронный кабинет Страхователя» и «Электронный кабинет застрахованного», которые расположены на едином портале электронных кабинетов ФСС РФ (http://cabinets.fss.ru/) Вы и Ваш работодатель можете узнать всю оперативную информацию ЭЛН, начисленных и выплаченных пособиях. Вы можете точно узнать статус своего пособия, а именно, в какой сумме и когда перечислено пособие.

С 2018 года установлен единый порядок индексации выплат, пособий и компенсаций – один раз в год с 1 февраля текущего года, исходя из коэффициента индексации, определяемого Правительством РФ в соответствии с фактическим индексом роста потребительских цен за предыдущий год. В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 26 января 2018 года №74, с 1 февраля 2018 года установлен коэффициент индексации выплат, пособий и компенсаций в размере 1,025. Изменился размер федеральных пособий, они увеличились по сравнению с 2017 годом, вот новые значения по пособиям:

Наименование пособий	Размер пособий без учета районного коэффициента, руб.		Размер пособий с учетом районного коэффициента, установленного в Республике Алтай (1,40), руб.
Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком, рассчитанный из МРОТ (40% МРОТ)	3 795,60		5 313,84
Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком	Проиндексированные с 01.02.2018г.	3 142,33	4 399,26
Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за вторым и последующими детьми		6 284,65	8 798,51
Единовременное пособие при рождении ребенка		16 759,09	23 462,73
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях, в ранние сроки беременности		628,47	879,86
Пособие на погребение		5 701,31	7 981,83
МРОТ	9 489,00		13 284,60
Минимальный размер среднего дневного заработка	311,97		х
Предельный размер среднего дневного заработка	2017,81		х
Максимально возможный размер пособия по беременности и родам (70+70) 140 дней (осложненные 70+86) 156 дней (многоплодная 84+110) 194 дня	282 493,40 314 778,36 391 455,14		х
Максимально возможный размер исчисленного ежемесячного пособия по уходу за ребенком	24 536,57		х

Вступили в законную силу приказы Фонда социального страхования Российской Федерации:

1. С 29.12.2017г. приказ от 24.11.2017 N 578 "Об утверждении форм документов, применяемых для выплаты в 2012-2019 годах страхового обеспечения и иных выплат в субъектах Российской Федерации, участвующих в реализации пилотного проекта, предусматривающего назначение и выплату застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, иных выплат и расходов территориальными органами Фонда социального страхования Российской Федерации".

2. С 29.01.2018г. приказ от 24.11.2017 N 579 "Об утверждении форм реестров сведений, необходимых для назначения и выплаты соответствующего вида пособия, и порядков их заполнения" (вместе с "Порядком заполнения Реестра сведений, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности", "Порядком заполнения Реестра сведений, необходимых для назначения и выплаты единовременного пособия при рождении ребенка", "Порядком заполнения Реестра сведений, необходимых для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком").